Aides à l’embauche

- par CGA44 - dans Social

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Les modalités d’attribution d’une aide aux employeurs pour l’embauche de certains demandeurs d’emploi en contrat de professionnalisation sont définies. Une aide financière à destination des employeurs est mise en place pour encourager l’embauche de demandeurs d’emploi de longue durée. Cette aide est accordée pour les contrats conclus entre le 1er novembre 2021 et le 31

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Les propositions de l’Assurance Maladie pour maîtriser les dépenses en 2022

- par CGA44 - dans Social, vie économique

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Comme tous les ans, l’Assurance Maladie vient de remettre ses propositions pour améliorer la qualité du système de santé et maîtriser les dépenses. Avec cette année pour objectif de réaliser un milliard d’économies en 2022. Après plusieurs années de retour à l’équilibre, les comptes de l’Assurance maladie pourraient se retrouver, pour la deuxième année consécutive,

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Comprendre et demander sa retraite

- par CGA44 - dans Social

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La Caisse autonome de retraite des chirurgiens-dentistes et des sages-femmes (CARCDSF) a publié l’édition 2021 de son guide “Comprendre et demander sa retraite”. Ce guide a pour but de vous accompagner dans vos démarches et vous présente toutes les informations nécessaires sur votre régime de retraite en abordant les thèmes suivants : – Comprendre sa retraite – A

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Chèques vacances pour les dirigeants

- par CGA44 - dans Fiscal, Social

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Les chèques vacances constituent un complément de rémunération intéressant pour les dirigeants d’entreprise. Au niveau fiscal, les chèques vacances sont exonérés d’impôts sur le revenu dans la limite du SMIC Mensuel, soit 1539.42 euro en 2020. Au niveau social, les chèques vacances bénéficient d’une exonération de cotisations sociales qui est plafonnée à 30% du SMIC

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Un congé paternité allongé

- par CGA44 - dans Social

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Pourquoi allonger le congé de paternité ? L’objectif, selon l’étude d’impact de la loi, est double : offrir de meilleures conditions de développement pour les nouveau-nés en permettant à l’autre parent d’être plus présent pendant les premiers jours. contribuer à un rééquilibrage des tâches domestiques et parentales entre les parents. A partir de quand vont

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Durée de travail et congés

- par CGA44 - dans Social

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Les dispositions relatives à l’information de l’employeur en matière du congé d’adoption sont assouplies. Les salariés qui adoptent un ou plusieurs enfants bénéficient d’un congé d’adoption indemnisé ; il peut être pris par l’un des parents ou être réparti entre les deux. La durée du congé varie en fonction du nombre d’enfants adoptés, du nombre

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Déclaration sociale des indépendants

- par CGA44 - dans Social

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L’Urssaf met en ligne sa webconférence sur la déclaration sociale et fiscale de revenus unifiée. On rappelle qu’à compter de la déclaration des revenus de l’année 2020, afin de simplifier les formalités déclaratives des professionnels, la déclaration sociale des indépendants (DSI), qui était réalisée sur le site net-entreprises.fr, est désormais supprimée ; les revenus servant

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Réforme du versement des pensions alimentaires

- par CGA44 - dans Social

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Le 1er janvier est entrée en vigueur la réforme du versement des pensions alimentaires. Elle prévoit que la Caf, la Caisse  d’allocations familiales, intervienne en cas de défaillance de l’ex-conjoint. Ce système a fait ses preuves au Québec, où l’on ne compte plus que 4 % de pensions impayées. Le principe : En   cas   de   défaut  

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Du nouveau pour les loueurs en meublé

- par CGA44 - dans Fiscal, Social

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La loi de financement de la sécurité sociale pour 2021 (dite LFSS pour 2021) a retouché certaines règles applicables pour exercer une activité de loueur de meublés, notamment en location saisonnière. Lorsqu’une personne exerce une activité de location de logement(s) en meublé, elle doit tenir compte de certaines règles applicables, au plan fiscal ou social.

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